{"id":49571,"date":"2024-01-25T10:53:01","date_gmt":"2024-01-25T09:53:01","guid":{"rendered":"https:\/\/ticker-noticiasep.microcontenidos.com\/NoticiaRSS.vbhtml?user=XRNR562DLR&cod=20240125105301"},"modified":"2024-01-25T10:53:01","modified_gmt":"2024-01-25T09:53:01","slug":"la-fundacion-vinci-apadrina-12-proyectos-de-integracion-social-e-inclusion-laboral-en-2023-para-apoyar-a-1-300-personas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webciudadana.net\/?p=49571","title":{"rendered":"La Fundaci\u00f3n VINCI apadrina 12 proyectos de integraci\u00f3n social e inclusi\u00f3n laboral en 2023 para apoyar a 1.300 personas"},"content":{"rendered":"\n
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MADRID, 25 (EUROPA PRESS)<\/p>\n

La Fundaci\u00f3n VINCI Espa\u00f1a ha apadrinado 12 proyectos de integraci\u00f3n social e inclusi\u00f3n laboral en 2023, con los que apoyar\u00e1n a m\u00e1s de 1.300 personas.<\/p>\n

Seg\u00fan ha se\u00f1alado, los proyectos se dirigen a personas desfavorecidas por factores como su g\u00e9nero, discapacidades f\u00edsicas y\/o intelectuales, situaciones vulnerables socioecon\u00f3micas y circunstancias que puedan afectar de forma negativa a su bienestar e integraci\u00f3n.<\/p>\n

Durante el proceso de selecci\u00f3n, tanto de esta edici\u00f3n como en anteriores, la entidad tiene como prop\u00f3sito escoger a programas y proyectos en los que se acompa\u00f1e a los participantes de forma \u00abextendida\u00bb y \u00abpersonalizada\u00bb, proporcionando conocimientos y herramientas que sigan apoyando su situaci\u00f3n laboral incluso despu\u00e9s de salir del programa. De esta forma, la Fundaci\u00f3n VINCI Espa\u00f1a busca \u00abpromover un cambio que potencie las oportunidades laborales y sociales de una forma permanente en la vida de los participantes\u00bb.<\/p>\n

As\u00ed, en esta edici\u00f3n, algunos de los proyectos se focalizan en ayudar a j\u00f3venes y familias vulnerables en su inserci\u00f3n laboral. Es el caso de proyectos como ‘Lavadero de Coches Ecol\u00f3gico Dill’ de Fundaci\u00f3n Dignidade en Lugo, el programa ‘Hacer Posible el Futuro’ de la Fundaci\u00f3n Senara de Madrid, ‘Aceleradores de Empleo Juvenil’ de Cruz Roja en Sevilla y ‘A-Porta’ de la Confederaci\u00f3n de Asociaciones Vecinales de Catalu\u00f1a y Aig\u00fces de Barcelona, que buscan reforzar las competencias profesionales y la inserci\u00f3n comunitaria de las personas vulnerables en sus localidades.<\/p>\n

Otros de los proyectos escogidos por la Fundaci\u00f3n centran sus programas en la integraci\u00f3n de las mujeres. En el caso del proyecto ‘Vidas Valientes, Vidas Reconstruidas’ propulsado por la Asociaci\u00f3n Entre Mujeres y Soulem, busca conseguir la integraci\u00f3n de un grupo de mujeres rescatadas de redes de trata a trav\u00e9s de itinerarios de inserci\u00f3n laboral personalizados.<\/p>\n

El proyecto ‘Empoderamiento Digital en Femenino’ de la asociaci\u00f3n AMPANS, tambi\u00e9n proporciona apoyo al colectivo femenino en riesgo de exclusi\u00f3n social, a trav\u00e9s de formaciones y asesoramiento de tem\u00e1tica digital, tecnol\u00f3gica, emprendedora y de econom\u00eda social.<\/p>\n

Por su parte, el proyecto ‘VINCI Domotic’, de la Fundaci\u00f3n Jos\u00e9 Mar\u00eda Llanos, est\u00e1 dedicado a acercar tecnolog\u00eda de \u00faltima generaci\u00f3n para la formaci\u00f3n de estudiantes del Centro Primero de Mayo en Vallecas, Madrid. Mientras, ‘Digi Young: Mejora de recursos digitales para el trabajo con j\u00f3venes’ de la asociaci\u00f3n 3IN, destinar\u00e1 la ayuda recibida a solventar la falta de recursos digitales de su equipo para \u00abpoder optimizar la eficiencia de los programas de empleabilidad que ofrecen\u00bb.<\/p>\n

Tambi\u00e9n ha apoyado a proyectos orientados a la inserci\u00f3n social y laboral de colectivos con diversidad funcional intelectual. Es el caso de ‘Yo tambi\u00e9n puedo’ de la asociaci\u00f3n Disgenil, que busca aumentar la empleabilidad de personas con diversidad funcional intelectual, ayud\u00e1ndoles a aumentar sus competencias formativas de nuevas tecnolog\u00edas y competencias digitales.<\/p>\n

‘Adquisici\u00f3n de equipamiento de inserci\u00f3n laboral’, otro de los proyectos apadrinados de la Asociaci\u00f3n Aranjuez Personas con Discapacidad Intelectual, destinar\u00e1 la ayuda recibida a renovar el equipamiento t\u00e9cnico y funcional de su Centro Ocupacional, desde el que trabajan con personas con diversidad funcional intelectual para mejorar su calidad de vida.<\/p>\n

Igualmente, ha sido seleccionado el proyecto ‘Competencias Digitales Para la Inclusi\u00f3n Laboral’ de la fundaci\u00f3n Down Sevilla, el que formar\u00e1 a ocho personas con s\u00edndrome de Down y otras diversidades funcionales en destrezas en el manejo de nuevas tecnolog\u00edas y aplicaciones inform\u00e1ticas.<\/p>\n

Por \u00faltimo, el ‘Programa de Iniciaci\u00f3n Laboral (PILA)’ de ALEPH-TEA, asociaci\u00f3n sin \u00e1nimo de lucro, ha sido el doceavo proyecto apadrinado en esta edici\u00f3n. Este busca \u00abpromover nuevas oportunidades de empleo a personas adultas con TEA y grandes necesidades de apoyo ofreciendo formaci\u00f3n y emprendimiento en econom\u00eda circular\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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