{"id":50569,"date":"2024-02-27T18:03:52","date_gmt":"2024-02-27T17:03:52","guid":{"rendered":"https:\/\/ticker-noticiasep.microcontenidos.com\/NoticiaRSS.vbhtml?user=XRNR562DLR&cod=20240227180352"},"modified":"2024-02-27T18:03:52","modified_gmt":"2024-02-27T17:03:52","slug":"empresas-colaboradoras-con-fundacion-seres-invierten-casi-10-000-millones-de-euros-en-proyectos-sociales-en-10-anos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webciudadana.net\/?p=50569","title":{"rendered":"Empresas colaboradoras con Fundaci\u00f3n SERES invierten casi 10.000 millones de euros en proyectos sociales en 10 a\u00f1os"},"content":{"rendered":"\n
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En la \u00faltima d\u00e9cada, estas compa\u00f1\u00edas desarrollaron 138.000 proyectos de impacto social y superaron los 460 millones de beneficiarios <\/p>\n

MADRID, 27 (EUROPA PRESS)<\/p>\n

Las empresas que colaboran con la Fundaci\u00f3n SERES han invertido cerca de 10.000 millones de euros (un total de 9.718,6 millones) en proyectos sociales en la \u00faltima d\u00e9cada, seg\u00fan se desprende de la ‘X edici\u00f3n del Informe del Impacto Social de las Empresas’, presentado este martes por la Fundaci\u00f3n SERES y Deloitte.<\/p>\n

Esta inversi\u00f3n se traduce en que las empresas que colaboran con la Fundaci\u00f3n SERES han desarrollado 138.000 proyectos de impacto social, que han beneficiado principalmente a la poblaci\u00f3n en general, hasta m\u00e1s de 460 millones personas, cifra que multiplica por cuatro al n\u00famero de beneficiarios, como precisa el estudio.<\/p>\n

Este documento –en el que han participado dos de cada tres empresas del Ibex-35 a lo largo de alguna de sus ediciones– analiza la involucraci\u00f3n de las empresas en el \u00e1mbito social, dentro del territorio nacional e internacional, a trav\u00e9s de la medici\u00f3n de indicadores como la inversi\u00f3n, la colaboraci\u00f3n y el desarrollo de proyectos de impacto social puestos en marcha en el \u00e1mbito corporativo.<\/p>\n

Dentro de los proyectos que se han puesto en marcha, los \u00e1mbitos sociales en los que las empresas han centrado su contribuci\u00f3n se alinean con la situaci\u00f3n y los retos a los que se enfrenta la sociedad.<\/p>\n

Por otro lado, respecto a la evoluci\u00f3n de las pr\u00e1cticas empresariales, las compa\u00f1\u00edas han aportado 2,4 millones de horas de voluntariado, desde que se comenz\u00f3 a recabar esta informaci\u00f3n en 2019. Esta participaci\u00f3n de los empleados en este tipo de programas ha aumentado a lo largo de los a\u00f1os, hasta alcanzar al 10% de la plantilla.<\/p>\n

Asimismo, el 97% de las compa\u00f1\u00edas que colabora con la Fundaci\u00f3n SERES integra personas con discapacidad en la plantilla. En este sentido, durante la \u00faltima d\u00e9cada se observa una evoluci\u00f3n creciente con un aumento en el n\u00famero de empresas que han adquirido bienes y servicios a Centros Especiales de Empleo.<\/p>\n

\nINDICADORES SOCIALES: PROYECTOS DE EDUCACI\u00d3N, SALUD Y BIENESTAR<\/p>\n

Por otro lado, el estudio repasa los principales indicadores sociales de 2022, cuando las empresas participantes desarrollaron 20.462 proyectos sociales, de los que el 76% se implementaron en Espa\u00f1a y el 24% fuera, con 15.530 y 4.932 proyectos, respectivamente.<\/p>\n

Dentro de los proyectos desarrollados, el 25% tiene como objetivo fomentar la educaci\u00f3n, seguidos del \u00e1mbito de la salud y el bienestar social, con el 23%, mientras que en tercer lugar, con el 14% y el 13%, figuran los proyectos que promueven est\u00e1ndares de vida adecuados y mejoras del bienestar social a trav\u00e9s de los productos y servicios, apoyando la financiaci\u00f3n y el fortalecimiento a entidades.<\/p>\n

Adem\u00e1s, en 2022, se realizaron 330 proyectos de media por empresa, con los que se ha impactado a 28,9 millones de beneficiarios mientras que en el \u00e1mbito referente a la inversi\u00f3n, durante 2022 las empresas han invertido 1.015,5 millones de euros en proyectos sociales. El 72% de esta cantidad (735,5 millones de euros) ha sido propia y el 28% restante (280 millones de euro) ha sido inversi\u00f3n aportada mediante la colaboraci\u00f3n con otros agentes, como organizaciones p\u00fablicas, ONG y otras empresas.<\/p>\n

Sobre c\u00f3mo las empresas participantes contribuyen a los ODS a trav\u00e9s de las acciones que desarrollan y los proyectos sociales que llevan a cabo, el estudio detalla que el 95% de las empresas participantes contempla los ODS en el desarrollo de su estrategia o a la hora de realizar su actividad. M\u00e1s concretamente, el 64% de las empresas participantes considera los ODS para el desarrollo de su estrategia de sostenibilidad y el 31% de ellas identifica a los ODS como los ejes clave sobre los que estructuran su contribuci\u00f3n.<\/p>\n

Sin embargo, aunque las compa\u00f1\u00edas consideran que los temas sociales mejor gestionados son los relativos a la salud y seguridad de sus empleados y a la formaci\u00f3n, tambi\u00e9n coinciden en que existe recorrido de mejora en otros \u00e1mbitos de promoci\u00f3n del trabajo digno y la no discriminaci\u00f3n.<\/p>\n

Desde 2018, se analiza la consideraci\u00f3n de los ODS por las empresas participantes y, en cada edici\u00f3n, el ODS 8 relativo al ‘Trabajo decente y crecimiento econ\u00f3mico’ es el que las empresas tienen m\u00e1s en cuenta en su negocio. Asimismo, el an\u00e1lisis de la edici\u00f3n de este a\u00f1o refleja que el 59% de las empresas estima que el ODS 8 es el de mayor prioridad para su negocio, seguido del ODS 9 (‘Industria, innovaci\u00f3n e infraestructura’), con un 33%; el ODS 13 (‘Acci\u00f3n por el clima’), con el 27%; y el ODS 17 (‘Alianza para lograr los objetivos’), con el 21% de participaci\u00f3n.<\/p>\n

\u00abEVOLUCI\u00d3N DE LA EMPRESA ESPA\u00d1OLA\u00bb<\/p>\n

\u00abTras una d\u00e9cada elaborando este estudio anual, que ha sido pionero en la evaluaci\u00f3n del impacto social agregado de las compa\u00f1\u00edas, somos capaces de ver la evoluci\u00f3n de la empresa espa\u00f1ola en el \u00faltimo decenio y qu\u00e9 cambios ha experimentado en materia social. No cabe duda de que se ha transformado y ha fortalecido su compromiso social, y ha sido capaz de hacerlo en momentos complejos como el actual\u00bb, ha asegurado el presidente de la Fundaci\u00f3n SERES, Fernando Ruiz, en la presentaci\u00f3n del documento.<\/p>\n

\u00abLa gesti\u00f3n empresarial responsable es el pilar de las empresas SERES. Estamos siendo testigos de la transici\u00f3n hacia una econom\u00eda socialmente justa y responsable. Llevar a cabo avances en esta transformaci\u00f3n requiere que las empresas definan su prop\u00f3sito de creaci\u00f3n de valor, considerando su ambici\u00f3n de impacto social, estableciendo compromisos tangibles, objetivos claros y medidas de responsabilidad empresarial que tengan en cuenta la comunidad local, los clientes y, en general, todos los actores de la cadena de valor\u00bb, ha a\u00f1adido por su parte Concha Iglesias, socia l\u00edder de la pr\u00e1ctica de Cambio Clim\u00e1tico y Sostenibilidad de Deloitte Espa\u00f1a.<\/p>\n

Iglesias tambi\u00e9n ha destacado que \u00abpara avanzar en ello, las empresas juegan un papel fundamental, y el mercado y los reguladores las reconocen cada vez m\u00e1s como agentes clave del cambio\u00bb. \u00abDe hecho, los inversores han ampliado su enfoque buscando m\u00e1s all\u00e1 de la rentabilidad financiera, la rentabilidad social, provocando as\u00ed un mayor apetito en el sector privado de iniciativas y acciones, y beneficiando a la sociedad\u00bb, ha apostillado.<\/p>\n

\u00abAcontecimientos como la pandemia y las tensiones geopol\u00edticas que han desembocado en conflictos en distintos puntos del mundo y el impacto dr\u00e1stico en la pobreza y la desigualdad en todo el mundo no han hecho sino afianzar una empresa que da pasos decididos hacia el compromiso social. Solo en una sociedad sana pueden fortalecerse y crearse empresas sostenibles y de futuro\u00bb, ha se\u00f1alado la directora de la Fundaci\u00f3n SERES, Ana Sainz.<\/p>\n

\u00abSERES es un proyecto com\u00fan, de un grupo totalmente convencido de que el compromiso social de las empresas hace crecer a la sociedad, y a las compa\u00f1\u00edas. Quiero agradecer a las 150 empresas SERES que han participado en las ediciones de esta d\u00e9cada. Hemos observado una evoluci\u00f3n en c\u00f3mo las empresas perciben su compromiso social. Ahora, este compromiso est\u00e1 m\u00e1s integrado en la estrategia de negocio y se busca generar valor tanto econ\u00f3mico como social\u00bb, ha destacado.<\/p>\n

\u00abEs un logro haber llegado a este punto, y hemos conseguido contagiar a muchas empresas para que midan su impacto social de manera m\u00e1s efectiva. Porque no hay futuro sin empresas gestionadas con responsabilidad. Desde hace 15 a\u00f1os Fundaci\u00f3n SERES ha buscado apoyar la transformaci\u00f3n de las organizaciones hacia un modelo de empresa responsable y sostenible. Nuestro empe\u00f1o todo este tiempo ha residido en garantizar la visi\u00f3n estrat\u00e9gica de los proyectos y posicionar las actuaciones sociales como iniciativas fundamentales en las organizaciones, capaces de ofrecer valor para la empresa y para la sociedad. Porque no hay futuro sin empresas gestionadas con responsabilidad\u00bb, ha concluido Sainz.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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