{"id":63966,"date":"2025-11-07T10:07:42","date_gmt":"2025-11-07T09:07:42","guid":{"rendered":"https:\/\/ticker-noticiasep.microcontenidos.com\/NoticiaRSS.vbhtml?user=FRND562DLP&amp;cod=20251107090742"},"modified":"2025-11-07T10:07:42","modified_gmt":"2025-11-07T09:07:42","slug":"sociedad-antonio-nieto-rodriguez-unico-espanol-en-el-ranking-de-thinkers50-impulsa-la-transformacion-global","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/webciudadana.net\/?p=63966","title":{"rendered":"Sociedad: Antonio Nieto-Rodr\u00edguez, \u00fanico espa\u00f1ol en el ranking de Thinkers50, impulsa la transformaci\u00f3n global"},"content":{"rendered":"\n<div><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/img.europapress.es\/fotoweb\/fotonoticia_20251107090742_300.jpg\" class=\"ff-og-image-inserted\"><\/div>\n<p>(Informaci\u00f3n remitida por la empresa firmante)<\/p>\n<p> Madrid, 7 de noviembre de 2025. <\/p>\n<p> Antonio Nieto-Rodr\u00edguez ha sido reconocido por segunda vez consecutiva en el prestigioso ranking internacional Thinkers50, convirti\u00e9ndose en el primer espa\u00f1ol en lograr este hito hist\u00f3rico, y en uno de los pocos referentes de habla hispana incluidos en este listado de los 50 pensadores m\u00e1s influyentes del mundo en estrategia y liderazgo.<\/p>\n<p> En un espacio hist\u00f3ricamente dominado por pensadores anglosajones y asi\u00e1ticos, su presencia como voz espa\u00f1ola e hispanohablante resulta doblemente significativa.<\/p>\n<p> Thinkers50 \u2014conocido como los \u201c\u00d3scars del management\u201d seg\u00fan Financial Times\u2014 premia a quienes est\u00e1n redefiniendo el futuro de las organizaciones y de la transformaci\u00f3n empresarial.<\/p>\n<p> \u201cHoy por hoy, no hay otro pensador con mayor impacto global en el campo de los proyectos y la ejecuci\u00f3n estrat\u00e9gica,\u201d destacan desde Thinkers50.<\/p>\n<p> \u201cAntonio ha convertido un tema t\u00e9cnico en una prioridad para la alta direcci\u00f3n, demostrando que los proyectos no son una tarea operativa, sino el verdadero veh\u00edculo del cambio.\u201d Este nuevo reconocimiento llega en un momento clave: la llamada \u00abEconom\u00eda de los Proyectos\u00bb mueve m\u00e1s de $48 billones al a\u00f1o en el mundo, seg\u00fan diversos estudios internacionales.<\/p>\n<p> Sin embargo, se estima que entre el 35 % y el 65 % de esos proyectos no alcanzan sus objetivos, lo que representa p\u00e9rdidas anuales de hasta $20 billones.<\/p>\n<p> En Espa\u00f1a y Am\u00e9rica Latina, donde la inversi\u00f3n en transformaci\u00f3n digital, infraestructura y sostenibilidad ha crecido notablemente, estos niveles de fracaso suponen una amenaza directa al desarrollo econ\u00f3mico y la confianza institucional.<\/p>\n<p> Solo en Espa\u00f1a, el valor perdido por proyectos fallidos supera los 40.000 millones de euros cada a\u00f1o.<\/p>\n<p> En este contexto, Nieto-Rodr\u00edguez lanzar\u00e1 en enero de 2026 su nuevo libro con Harvard Business Review Press: Powered by Projects: Leading Your Organization in the Transformation Age.<\/p>\n<p> La obra aborda los desaf\u00edos estructurales que afectan a las organizaciones en todo el mundo, muchos de los cuales tambi\u00e9n son comunes en empresas p\u00fablicas y privadas de Am\u00e9rica Latina: La mayor\u00eda de las organizaciones no est\u00e1n dise\u00f1adas para transformarse de forma continua Las transformaciones se gestionan desde culturas jer\u00e1rquicas, operativas y con silos internos Todo es una prioridad, lo que genera dispersi\u00f3n de esfuerzos Los l\u00edderes lanzan m\u00e1s proyectos de los que finalizan o cancelan Muchos ejecutivos prefieren mantenerse en su zona de confort antes que liderar un cambio profundo El 95?% de las transformaciones resultan en mejoras incrementales, cuando deber\u00edan generar impactos exponenciales Las transformaciones se alargan durante a\u00f1os, perdiendo impulso e impacto Las capacidades de cambio han sido externalizadas y no forman parte del ADN organizacional Y los proyectos son ejecutados por grupos sin cohesi\u00f3n ni responsabilidad clara La misi\u00f3n de Nieto-Rodr\u00edguez es ambiciosa pero clara: reducir a la mitad la tasa de fracaso global de proyectos antes de 2030.<\/p>\n<p> Esto implicar\u00eda una recuperaci\u00f3n masiva de valor econ\u00f3mico y social para empresas, gobiernos y comunidades.<\/p>\n<p> Nieto-Rodr\u00edguez tambi\u00e9n fue el primer espa\u00f1ol en presidir el Project Management Institute (PMI), la mayor organizaci\u00f3n global de direcci\u00f3n de proyectos, con m\u00e1s de 3,5 millones de profesionales afiliados en m\u00e1s de 180 pa\u00edses, incluyendo miles en Am\u00e9rica Latina, donde el PMI tiene una presencia s\u00f3lida en pa\u00edses como M\u00e9xico, Colombia, Argentina, Chile, Per\u00fa y Brasil.<\/p>\n<p> Adem\u00e1s de su labor como pensador, Antonio cuenta con una destacada trayectoria en el mundo empresarial: ocup\u00f3 cargos directivos en transformaci\u00f3n y estrategia en multinacionales como BNP Paribas, Fortis y GlaxoSmithKline.<\/p>\n<p> Es autor del bestseller HBR Project Management Handbook, el espa\u00f1ol con m\u00e1s art\u00edculos publicados en Harvard Business Review, y ha impartido m\u00e1s de 600 conferencias en m\u00e1s de 35 pa\u00edses, varias de ellas en foros empresariales y acad\u00e9micos de Am\u00e9rica Latina.<\/p>\n<p> Tambi\u00e9n forma parte del influyente grupo Marshall Goldsmith 100 Coaches, red global que re\u00fane a los principales expertos en liderazgo ejecutivo.<\/p>\n<p>\nEmisor: Projects &amp; Company (projectsnco.com)<\/p>\n<p>\nContacto: Antonio Nieto Rodriguez (antonio.nieto.rodriguez@gmail.com) +34646174761 antonio.nieto.rodriguez@gmail.com<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>(Informaci\u00f3n remitida por la empresa firmante) Madrid, 7 de noviembre de 2025. 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